Diez trabajadores fueron destacados por su crecimiento laboral en la Compañía

A través de una ceremonia, se reconoció a quienes fueron promovidos dentro de Minera Antucoya entre enero y septiembre de 2022.

Gustavo Cuello fue una de las personas destacadas. Llegó hace 8 años como operador del área húmeda a la Compañía y hoy es ingeniero senior de la misma gerencia. “En esta organización puede crecer. Estoy muy agradecido y feliz de compartir esta experiencia para que todos los colegas se animen a buscar oportunidades”, dijo en la ceremonia realizada para reconocer a quienes han sido promovidas dentro de Minera Antucoya entre enero y septiembre de 2022.

Natalia Contreras, jefa de turno de Mantenimiento Mina, fue otra de las personas destacadas. “Tengo hartas expectativas de todo lo que puedo entregar al equipo del que ahora estoy a cargo, al área en la cual me desenvuelvo y a las otras, tengo hartas ideas y ganas de aportar”, contó. Además, indicó que, luego de un año y medio trabajando en la superintendencia de Mantenimiento Mina, como supervisora de mantenimiento mecánico, pudo conocer bien los procesos. “Me preparé bastante para este cargo y eso me hace sentir mucho más confiada, más segura. Sé que, desde ahora, todo es hacia arriba”, finalizó.

En la actividad realizada el 26 de septiembre, ambos fueron premiados junto a ocho personas más, en el marco de la competencia del Sello de Liderazgo “Hago mi trabajo con excelencia” de Minera Antucoya. “Es importantes darles el reconocimiento que merecen, por la búsqueda constante de cambios positivos para la minería a través de su compromiso y esfuerzo”, destacó Karina Garrido, superintendenta de Recursos Humanos.

En la instancia, el grupo de trabajadores y trabajadoras recibió de manos del Gerente General de Antucoya, Leonardo González, un obsequio por su crecimiento profesional en la Compañía. En sus palabras, el máximo ejecutivo destacó la importancia de esta instancia que da cuenta del desarrollo de las personas. “Los invito a que sigan trabajando en la misma senda, a seguir desarrollándose, porque eso puede mejorar el resultado de los equipos y, al final del día, los resultados de la Compañía. Esto tiene un impacto muy potente en nosotros, en nuestras familias, las comunidades, en la región y el país”, señaló.

1 Comentario

  1. Marco Vila

    Felicitaciones!!1

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