La Compañía también fue reconocida en la categoría Triple Impacto por fomentar el bienestar de las personas, la relación con las comunidades y la protección del medio ambiente.

Minera Antucoya se transformó en el gran ganador de la versión 2024 del premio Carlos Vial Espantoso, que entrega la fundación del mismo nombre y que reconoce a las empresas que promueven relaciones laborales de confianza y que buscan el crecimiento integral de sus trabajadores y trabajadoras.

La Compañía se quedó con el galardón principal, un reconocimiento con más de dos décadas de tradición y con una de las tres categorías especiales existentes: la mención Triple Impacto, que destaca el trabajo en bienestar de personas, comunidad y medio ambiente.

En la ceremonia de premiación, Iván Arriagada, Presidente Ejecutivo de Antofagasta Minerals, destacó que “la diferencia que hace Minera Antucoya y el resto de las compañías del Grupo es que tenemos la más profunda convicción de que son las personas las que están al centro de la empresa y las que realmente hacen la diferencia. Este premio, que ha requerido mucho trabajo consistente en el tiempo, en las relaciones laborales, en el desarrollo de talentos, el respeto por las personas, es prueba de eso”.

El Gerente General de Minera Antucoya, Ivo Fadic, precisó que “estamos muy orgullosos y recibimos este premio con mucha humildad y gratitud. Estamos convencidos de que poner a las personas en el centro de nuestro quehacer habilita resultados y el desarrollo de una cultura promotora del buen ambiente laboral y el crecimiento de las personas desde lo individual y lo colectivo. El desafío es mantener lo que alcanzamos y la responsabilidad de seguir mejorando”.

Este año postularon al premio 52 organizaciones de distintos rubros, todas las cuales recibirán un completo informe de retroalimentación respecto a la situación de sus relaciones laborales y recomendaciones para mejorar. Diez resultaron finalistas, quienes fueron también distinguidas en la ceremonia y una la gran ganadora: Minera Antucoya.

Algunas de las iniciativas por las que la Compañía obtuvo este reconocimiento fueron el programa de bienestar integral de los trabajadores llamado Invierte en ti, los programas de participación abierta como el Voluntariado, de empleabilidad, de educación financieras y el aporte de las mesas de Antucoya 2.0.

Compromiso con las personas

Este galardón que se entrega anualmente destaca a las organizaciones que, mediante una gestión ejemplar basada en la confianza y el desarrollo integral de sus trabajadores, generan un impacto positivo en las personas, la comunidad y el entorno.

César García, presidente del Sindicato de Trabajadores de Minera Antucoya, manifestó su alegría y orgullo: “Este reconocimiento tiene una base en el trabajo colaborativo, un aspecto fundamental para el éxito de una empresa, sobre todo cuando reconoce a sus trabajadores, fomenta el crecimiento y manifiesta el compromiso con el bienestar de las personas que la integran”.

La Compañía ya había sido una de las diez empresas finalistas en 2022, por su enfoque integral y su compromiso con el bienestar de los trabajadores y el desarrollo sostenible. “Me tocó ver la partida de Minera Antucoya el 2016 con muchos de los que estamos acá. Con mucha humildad y orgullo destaco el tremendo camino que ha recorrido el equipo de Antucoya para estar hoy aquí. Nuestra apuesta es a seguir mejorando y tomar los aprendizajes de este proceso”, concluyó Iván Arriagada.