En una nueva reunión de seguridad con EE.CC. se revisaron indicadores, el reaseguramiento The Copper Mark y la campaña de disciplina operacional.

Cerca de 70 gerentes y administradores de contrato participaron en la cuarta reunión mensual de Seguridad y Salud para empresas colaboradoras del año. La jornada permitió revisar avances, compartir buenas prácticas y reforzar el compromiso con una cultura preventiva en las operaciones. 

Uno de los principales enfoques fue la revisión de los indicadores de seguridad a marzo de 2025. Julissa Bernal, gerente de Seguridad y Salud Ocupacional (SSO), destacó la reducción del 100% en el Índice de Frecuencia (IF) y un descenso del 52% en la Tasa de Frecuencia de Lesiones Registrables (TRIFR), en comparación a 2024. “Es un logro significativo, pero debemos seguir trabajando en fortalecer la cultura de seguridad y mantener el enfoque en la prevención”, señaló la ejecutiva.

Compromiso con la Sostenibilidad

En el marco del sello The Copper Mark, que Minera Antucoya cuenta desde 2022, Francisca Rojas, superintendente (i) de Medio Ambiente, informó sobre la próxima auditoría de reaseguramiento en faena, programada desde el 21 al 25 de abril. “The Copper Mark es una herramienta clave para garantizar que nuestras operaciones se alineen con las mejores prácticas internacionales en cuanto a sostenibilidad y responsabilidad”, destacó.

Además, hizo un llamado a todas las personas a comprometerse y ser parte de este proceso que permitirá demostrar que la producción de cobre de Minera Antucoya proviene de procesos ambientalmente responsables.

‘Planifica en lugar de improvisar’

Asimismo, en la misma instancia, la empresa colaboradora Zamine presentó la nueva campaña de disciplina operacional, con el lema ‘Planifica en lugar de improvisar’. La iniciativa que se extenderá entre el 16 de abril y el 14 de mayo, contempla cápsulas informativas, afiches, visitas a terreno y un estand con premios. “Está enfocada en cómo construimos desde la planificación y gestionamos todos los riesgos asociados a nuestras actividades”, explicó Rigoberto Aguirre, gerente de contrato de Zamine.

Finalmente, la organización reforzó la importancia del liderazgo visible en terreno mediante actividades de Confirmación de Rol y Procesos, buscando asegurar el compromiso de todos los equipos con la seguridad.