El Presidente del Directorio de Antofagasta plc visitó la faena para conocer detalles de las diferentes iniciativas y desafíos de la organización.


En el mirador de la mina comenzó el recorrido. En el lugar había una tolva de un caex pintada azul, fotos de la operación desde su inauguración hasta hoy, acompañadas por letras de colores que decían Antucoya 2.0. Este fue el primer escenario que presenció el Presidente del Directorio de Antofagasta plc, Jean-Paul Luksic, en su visita a Minera Antucoya el pasado martes 7 de noviembre.
“Veo que las personas están muy motivadas en desarrollar ideas nuevas y ponerlas en práctica. Sólo invitarlos a que sigan creativos, a que traten de hacer cosas nuevas y hacer de esta Compañía algo distinto. El proyecto de Antucoya 2.0 es una iniciativa que le puede dar un gran salto a la Compañía”, expresó el Presidente del Directorio de Antofagasta plc.
Chancado, ripios y la nave de electrowinning fueron los siguientes lugares que recorrió, acompañado por Octavio Araneda, Chief Operating Officer de Antofagasta Minerals, Ramón Jara, director de Antofagasta plc, Ivo Fadic, Gerente General de Antucoya, y parte del Comité Ejecutivo de la Compañía.
“Vimos los desafíos de competitividad a nivel de industria, los procesos hidro y les mostramos nuestro programa Antucoya 2.0, que pasa por temas de competitividad, innovación, seguridad y salud, entre otros. En terreno pudimos ver varias de las iniciativas implementándose ya con resultados tangibles”, explicó Ivo Fadic.
En las distintas áreas, los trabajadores y trabajadoras dieron a conocer detalles de los principales proyectos que aborda el plan Antucoya 2.0. Por ejemplo, la iniciativa que busca eliminar la neblina ácida de la nave de electroobtención o el desafío de aumentar de 32 millones de toneladas procesadas a 35 millones.
El Chief Operating Officer de Antofagasta Minerals, Octavio Araneda, reconoció la motivación que percibió en los equipos en terreno con respecto a Antucoya 2.0 y comentó que “están las ganas de mejorar sobre una base operacional bastante consolidada. Creo que es el momento justo para que esta Compañía dé otro salto”.
Palabras que compartió Ramón Jara, quien también valoró el trabajo que realizado por los equipos. “Me entusiasma mucho tener un equipo súper comprometido con sus proyectos, con hambre de avanzar y de hacer cosas nuevas e innovadoras”.
Transformar la Compañía
Finalmente, Ivo Fadic se refirió a los desafíos que tiene Minera Antucoya por delante, explicando que es clave avanzar en el plan de competitividad. “Seguimos estando en el cuarto cuartil de costos. Nuestro desafío es movernos y los proyectos que se están diseñando tienen que ver con eso, cómo podemos transformar la Compañía incorporándole un nuevo proceso, copando la capacidad disponible para ser usada y mejorando en costos y productividad para tener una posición de seguridad frente a las fluctuaciones del mercado”.
Asimismo, Jean-Paul Luksic hizo alusión a los aspectos en los que se debe seguir trabajando y felicitó a los equipos por su trabajo. “Antucoya tiene que ser muy innovadora, tiene que salirse del paradigma de la minería chilena. La Compañía es de muy baja ley, por lo tanto, tiene que hacer esfuerzos importantes por diferenciarse. Hay que hacer un esfuerzo cultural por cambiar las prácticas y ser más eficientes”. Además, añadió que «quiero felicitar a todos los que hoy día están usando su creatividad para buscar mejoras en el proceso y ser así una minera más rentable”.






0 comentarios